우리 대학발전을 위한 종합적인 발전계획의 수립과 조정을 주 업무로 하고 있으며, 학내 기구의 조직과 관리 부서간 업무를 조정, 대학 운영의 문제점 파악 및 대응책을 수립하고, 규정의 제정, 폐지 및 심의, 정원의 조정, 감사업무, 각종 자료의 수집, 정리분석 및 통계 등의 업무를 담당하고 있습니다.
- 전임교원 신규채용
- 전임교원 다시임용 및 승진
- 교원 및 조교 복무관리
- 교원 및 조교 인사관리
- 겸임·초빙교원 인사관리
- 교원 소송 및 상벌(징계, 포상)
- 교원 업적평가 및 성과급 지급
- 교원 학술연구비 지원
- 교원 국제학술회의 참가지원
- 교원 연구실적물 관리
- 교내 논문집 발간 지원 업무
- 교원 타 대학 출강 및 겸직 허가
- 교원 행사 (연수, 퇴임식 등)
- 총장 선출 업무 등
- 강사 경력증명서 발급